Госдума на пленарном заседании приняла в первом чтении законопроект, который вводит в Трудовой кодекс РФ понятие «стажировка в сфере труда» и позволяет выпускникам колледжей и вузов заключать срочный трудовой договор для получения первого профессионального опыта под руководством наставника.
Согласно тексту законопроекта, стажировка в сфере труда — это трудовая деятельность на основании срочного трудового договора, который заключается между работодателем и лицом, получающим или уже получившим среднее профессиональное или высшее образование либо прошедшим профессиональное обучение. Цель — приобретение первичного опыта, практических навыков и адаптация к трудовой деятельности.
Стажером признается лицо, которое принимается на работу по полученной или получаемой профессии, специальности или направлению подготовки. При заключении договора в наименовании должности будет указываться, что работник является стажером.